罚款是否合理
下班后,不是酒后上岗,也不是在岗饮酒。丰山街,不是厂内饮酒,也不是职工宿舍饮酒。
一没违规,二没违法,三没犯罪,四没触及道德层面也没有不良影响。
饮酒后的身体不适,属于酒精导致的中毒过程。公司以文件的形式通报批评并处罚,显然属于违法行为。
你给我3万块钱,我帮你找律师打官司,咱把这300块钱要回来,并且给你们书面道歉。 只要不回宿舍就没事,回了宿舍出了啥事就跟厂里有关了 花落水流红 发表于 2022-4-19 12:07
下班后,不是酒后上岗,也不是在岗饮酒。
丰山街,不是厂内饮酒,也不是职工宿舍饮酒。
一没违规,二没违法 ...
下班了,不在单位里,公司不应该干涉个人生活方式吧 造成了什么不良影响? 出人命了怎么办呢? 公司侵权了, 3条处理没有一条合法的 哈哈哈,这样的厂没必要待下去,赶紧离职吧。 我昨天喝一斤也没通报 这通报和流水账记事本似的,肚子里也是没墨水。哈哈 [:470] 没有喝酒闹事都没问题 哲颢 发表于 2022-4-19 20:23
下班了,不在单位里,公司不应该干涉个人生活方式吧
他们就是去养生会所喝酒都不应该干预,这是生活。厂里管的太宽了。 路过帮顶 劝导和倡议都可以,通报和处罚就不合适了。权力越界 [:475]
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